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CNDL: Comércio e Serviços devem abrir mais de 59.000 vagas no fim do ano…
11 de outubro de 2018PODER360
As portas do comércio e do setor de serviços já estão abertas para as contratações de fim de ano. A estimativa é que sejam abertas cerca de 59,2 mil vagas nos 2 segmentos. O valor é pouco melhor que os 51 mil postos previstos para o mesmo período de 2017.
Os dados são de um estudo realizado pela CNDL (Confederação Nacional de Dirigente Lojistas) e pelo SPC Brasil (Serviço de Proteção ao Crédito), divulgado nesta 3ª feira (9.out.2018).
A economista-chefe do SPC, Marcela Kawauti, afirma que embora o número seja uma pequena fração do contingente de quase 13 milhões de desempregados, mostra uma recuperação gradual da economia e injetam otimismo para o próximo ano.
“Para um país que há pouco tempo fechava postos de trabalho, esse número serve de alento e de oportunidade para muitas pessoas”, diz.
A expectativa média é de 7,9% de crescimento nas vendas de fim de ano. Para o período, 41% dos empresários do comércio e do ramo de serviços acredita que o desempenho de 2018 será melhor que o do ano anterior. 36% acham que será igual e 8% esperam números piores.
Enquanto 17% dos empresários têm a intenção de contratar um novo empregado à equipe no fim do ano, o percentual de empresários que não pretendem contratar para as festas de fim de ano caiu de 82% para 72%, representando a maioria.
Somente 28% dos empresários consultados pretendem contratar mais de 1 novo colaborador, enquanto 46% têm a intenção de contratar apenas 1 funcionário.
De acordo com a pesquisa do da CNDL, a principal justificativa citada para a contratação é reforçar o quadro de funcionários por conta do aumento da demanda no período. Em seguida está o pensamento em melhorar sua competição e o planejamento para lidar com a rotatividade de funcionários.
Entre os empresários que não irão contratar nenhum novo funcionário, 49% deles acreditam que o movimento nas lojas não irá crescer de forma significativa para novas contratações. 15% alegaram não ter verba suficiente para realizar as contratações e 11% considera que o custo não compensa. 17% dos empresários pretendem ampliar as horas trabalhadas por dia da atual equipe, o que já eleva os custos.
Pela pesquisa, 43% dos empresários irão empregar temporários, 33% abrirão vagas formais e 29% vagas informais, sem carteira assinada. 26% devem contratar funcionários por meio do regime de trabalho intermitente, que adota regime de hora móvel. Cerca de 16% dos empresários irá terceirizar a contratação.
Até o momento, 8% dos empresários já contrataram nos meses de agosto e setembro. A maioria das contratações deve ocorrer entre os meses de outubro e novembro. A estimativa é de 28% e 33% das contratações, respectivamente. Em dezembro a previsão é que ocorram 17% das contratações, há poucas semanas para o Natal.
Fonte: https://www.msn.com/pt-br/dinheiro/economia-e-negocios/
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